在剛剛過去的暑假，學院2016年全國高等職業院校適應社會需求能力評估數據填報工作圓滿完成，高等職業教育創新發展行動計劃申報籌備工作就緒，提升教師信息化能力三批次假期培訓按計劃實施，烏海市職業技能公共實訓中心一期建設順利竣工，學前教育、護理等專業新建實訓室投入使用，多項重點教學工作有序推進，學院發展呈現出新的面貌。

在新學期，學院將繼續以充分的熱情和實干精神，深化教育教學改革，明確教學工作新思路，迎接新的教學工作。本學期學院教學工作的新思路是：抓重點，強教學，出特色，建隊伍，使教育教學質量明顯提高，重點教學工作出成效，教學質量上臺階，辦學特色出成果，隊伍建設有突破，學院各方面教學工作的水平與質量提升到新的高度。

重點抓好以下幾項工作，一、繼續抓好日常教學管理，強化教學考評的基礎上，開展聽、評課和公開示范課活動；二、全面推進示范校建設，啟動示范校驗收前期準備工作；三、啟動新一輪人才培養方案的修訂工作，制訂中高職銜接人才培養方案；四、啟動學分制改革；五、啟動教學診斷和改革工作；六、啟動實施高等職業教育創新發展行動計劃；七、啟動實施職業院校管理水平提升行動計劃；八、啟動實施“十三五”教師素質提升計劃；九、推進現代學徒制試點改革工作；十、推進創新創業教育改革工作；十一、推進烏海市職業技能公共實訓中心實訓基地和校內實訓室統一規劃建設工作；十二、推進混合制教學改革工作，啟動使用網絡教學綜合平臺；十三、做好人才培養狀態數填報和年度質量報告撰寫工作。

要結合學院2016年黨政工作要點，強化措施，落實責任，加強協調，形成合力，全力確保教學工作目標實現。具體新舉措有：一是堅持示范校引領發展，對照示范校建設指標體系，逐項逐條的理清已經完成和尚未完成的工作任務，特別是加強優質核心課程、共享型專業資源庫、校企合作教材、教學管理制度、社會服務能力等方面的建設，以優異的工作成績迎接“示范校”驗收,確保“示范校”驗收順利通過。二是以承接創新發展行動計劃任務和項目為發展契機，打造優質專科高等職業院校，持續深化教育教學改革；校企共建骨干專業，提升專業建設水平；校企共建“雙師型”教師培養培訓基地，加強師資隊伍建設；構建專業教學資源庫，推進信息化技術應用；逐步實行學分制，推進與學分制相配套的課程開發和教學管理制度改革，建立以學分為基本單位的學習成果認定積累制度；校企共建以現代學徒制培養為主的特色學院，深化校企合作發展；將學生的創新意識培養和創新思維養成融入教育教學全過程，加強創新創業教育；全面建立完善內部質量保證體系，實施麥克思質量跟蹤評價，建立診斷改進機制。三是成立專項工作組，學院從人、財、物等方面給予大力支持。專項工作組創新性開展工作，充分調研，認真研究項目文件內容和指標體系，制訂實施方案，扎實推進各項重點教學工作。

今年是“十二五”收官之年，又是“十三五”開啟之年，讓我們在學院黨委的正確領導下，要明確教學工作新思路，落實教學工作新舉措，各項教學工作順利推進，更好地加快學院發展、有效加強內涵建設、特色發展，向自治區一流學校邁進。（李永杰）